導(dǎo)語(yǔ)：人事局先進(jìn)性教育活動(dòng)方案一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢(xún)客服老師，歡迎參考。

一、指導(dǎo)思想和目標(biāo)要求(一)指導(dǎo)思想以學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容，進(jìn)一步用“三個(gè)代表”重要思想武裝局領(lǐng)導(dǎo)班子，指導(dǎo)局領(lǐng)導(dǎo)班子的行動(dòng)。通過(guò)教育活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員的黨性觀念，增強(qiáng)貫徹落實(shí)黨的基本路線(xiàn)、基本綱領(lǐng)、基本理論、基本經(jīng)驗(yàn)和“三個(gè)代表”重要思想的自覺(jué)性、主動(dòng)性和堅(jiān)定性。整個(gè)教育活動(dòng)全過(guò)程，堅(jiān)持“六貫穿”、“四聯(lián)系”，即把學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想作為主線(xiàn)貫穿始終；把學(xué)習(xí)貫徹黨章、黨的十六大和十六屆三中、四中全會(huì)精神貫穿始終；把不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子的思想認(rèn)識(shí)貫穿始終；把進(jìn)一步調(diào)動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)班子的積極性貫穿始終；把抓落實(shí)、求實(shí)效貫穿始終；把加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)貫穿始終。教育活動(dòng)要緊密聯(lián)系全面建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo)和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的實(shí)際；緊密聯(lián)系“對(duì)接長(zhǎng)珠閩、建設(shè)新*”發(fā)展戰(zhàn)略和建設(shè)和諧平安*的要求；緊密聯(lián)系人事人才工作面臨的形勢(shì)和任務(wù)；緊密聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)際，引導(dǎo)全體黨員學(xué)習(xí)貫徹黨章，堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)持“立黨為公、執(zhí)政為民”的宗旨，堅(jiān)持“兩個(gè)務(wù)必”，切實(shí)解決領(lǐng)導(dǎo)班子在思想、組織、作風(fēng)以及工作方面存的突出問(wèn)題，進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力；領(lǐng)導(dǎo)班子成員要深入學(xué)習(xí)黨的十六大和十六屆三中、四中全會(huì)精神，深入思考和探索“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)與人事人才工作的內(nèi)在聯(lián)系，堅(jiān)持用“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)人事人才工作，著力解決好提高執(zhí)政能力，提高依法行政能力，提高駕馭和處理復(fù)雜矛盾工作能力和創(chuàng)新、發(fā)展能力這個(gè)關(guān)鍵問(wèn)題，為開(kāi)創(chuàng)人事人才工作的新局面提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證和組織保證。(二)目標(biāo)要求一是提高領(lǐng)導(dǎo)班子素質(zhì)。通過(guò)教育活動(dòng)，使領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的自覺(jué)性、堅(jiān)定性進(jìn)一步增強(qiáng)，對(duì)新時(shí)期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的要求進(jìn)一步明確，理想信念堅(jiān)定，先鋒模范作用進(jìn)一步發(fā)揮，更加適應(yīng)人事人才工作任務(wù)的發(fā)展要求。二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。通過(guò)教育活動(dòng)，使領(lǐng)導(dǎo)班子成為貫徹“三個(gè)代表”重要思想的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者上取得新進(jìn)展，黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)進(jìn)一步鞏固，人事人才工作的組織基礎(chǔ)更加扎實(shí)。三是服務(wù)人民群眾。通過(guò)教育活動(dòng)，使領(lǐng)導(dǎo)班子成員全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念進(jìn)一步增強(qiáng)，作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn)；提高宣傳群眾、教育群眾、服務(wù)群眾、服務(wù)社會(huì)、服務(wù)人才的本領(lǐng)。確保廣大人民群眾的合法權(quán)益，使黨的先進(jìn)性在人事人才工作領(lǐng)域進(jìn)一步體現(xiàn)，真正做到人事人才工作在全省站前列，人才隊(duì)伍進(jìn)一步優(yōu)化，人才工作基礎(chǔ)進(jìn)一步夯實(shí)。四是促進(jìn)各項(xiàng)工作。通過(guò)教育活動(dòng)，使黨的路線(xiàn)方針政策和黨中央、國(guó)務(wù)院、省、市關(guān)于加強(qiáng)人事人才工作的一系列重要指示和要求在全局上下得到進(jìn)一步貫徹，科學(xué)發(fā)展觀和正確政績(jī)觀進(jìn)一步樹(shù)立和落實(shí)，人事人才工作得到進(jìn)一步發(fā)展，人才工作體制、機(jī)制、方法、手段得到進(jìn)一步完善、創(chuàng)新，人才工作目標(biāo)任務(wù)得到進(jìn)一步落實(shí)并取得更大成效，各項(xiàng)工作取得新的進(jìn)展。二、參加先進(jìn)性教育活動(dòng)的具體范圍和對(duì)象局領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員及助理調(diào)研員。三、教育活動(dòng)的時(shí)間、方法、步驟按照要求，全市教育活動(dòng)于1月21日展開(kāi)，相對(duì)集中學(xué)習(xí)教育時(shí)間不少于3個(gè)月，集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)不少于40小時(shí)，整個(gè)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)分三個(gè)階段進(jìn)行：第一階段：學(xué)習(xí)動(dòng)員(2月1日至3月10日，共20天左右時(shí)間)，重點(diǎn)抓好以下三個(gè)環(huán)節(jié)：(一)搞好思想發(fā)動(dòng)。召開(kāi)局黨組會(huì)，由局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)李強(qiáng)同志作動(dòng)員講話(huà)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員提出具體要求。通過(guò)動(dòng)員，使領(lǐng)導(dǎo)班子成員充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)的重大意義，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央精神上來(lái)，統(tǒng)一到市委的要求上來(lái)，增強(qiáng)搞好先進(jìn)性教育活動(dòng)的責(zé)任感和使命感。(二)搞好學(xué)習(xí)培訓(xùn)。一是春節(jié)前后，領(lǐng)導(dǎo)班子成員集中二至三天時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育讀本》、《在新時(shí)期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性專(zhuān)題報(bào)告會(huì)上的講話(huà)》、《論加強(qiáng)和改進(jìn)執(zhí)政黨建設(shè)(專(zhuān)題摘編)》等；重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨章，學(xué)習(xí)省委常委、市委書(shū)記潘逸陽(yáng)及市委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記王萍在全市先進(jìn)性教育活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)的講話(huà)；二是黨組結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子和工作實(shí)際，采取個(gè)人自學(xué)、討論交流、參加黨課等方式進(jìn)行針對(duì)性的學(xué)習(xí)；三是局黨組成員結(jié)合黨員隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)狀，帶頭開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng)，為全體黨員上一至二次黨課和形勢(shì)報(bào)告會(huì)，切實(shí)提高全局的學(xué)習(xí)教育效果。通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)一步深化對(duì)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的理解，深化對(duì)黨的十六大和十六屆三中、四中全會(huì)精神的理解，提高對(duì)加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)重大意義的認(rèn)識(shí)；四是按要求組織領(lǐng)導(dǎo)干部參加市委組織的集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)并帶頭參加所在黨支部組織的學(xué)習(xí)；五是學(xué)習(xí)中領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭做好學(xué)習(xí)筆記，撰寫(xiě)心得體會(huì)，確保學(xué)習(xí)的效果。(三)搞好討論交流，明確先進(jìn)性具體要求。在集中學(xué)習(xí)結(jié)束后，黨組組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員開(kāi)展討論交流，談?wù)J識(shí)、談體會(huì)。一是討論黨中央開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的重大意義，認(rèn)識(shí)其重要性、必要性，振奮精神，端正態(tài)度；二是對(duì)照黨章的規(guī)定和中央提出的新時(shí)期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的基本要求，結(jié)合人事人才工作實(shí)際，討論在人事人才工作領(lǐng)域、人事系統(tǒng)干部隊(duì)伍思想作風(fēng)建設(shè)上以及領(lǐng)導(dǎo)班子成員在各自的工作崗位和業(yè)務(wù)工作上怎樣體現(xiàn)黨的先進(jìn)性，怎樣發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子成員先鋒模范作用問(wèn)題；三是討論新形勢(shì)下怎樣認(rèn)識(shí)人事人才工作的長(zhǎng)期性、艱巨性、復(fù)雜性，怎樣樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)的人才觀，怎樣完善體制、創(chuàng)新機(jī)制等一系列問(wèn)題，進(jìn)而進(jìn)一步明確領(lǐng)導(dǎo)班子成員保持先進(jìn)性的具體目標(biāo)和要求。每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員圍繞上述問(wèn)題和自己的思想、作風(fēng)、工作實(shí)際，認(rèn)真審視自己，認(rèn)真思考“入黨時(shí)向黨承諾了什么，近幾年做了什么，對(duì)照先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)還差了什么”。在學(xué)習(xí)教育中要開(kāi)展豐富多彩的學(xué)習(xí)活動(dòng)。通過(guò)豐富多彩的活動(dòng)進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員保持先進(jìn)性的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。第二階段：分析評(píng)議(3月11日至4月25日，共40天左右時(shí)間)。重點(diǎn)要抓好以下七個(gè)環(huán)節(jié)：(一)廣泛征求意見(jiàn)。黨組采取召開(kāi)座談會(huì)、個(gè)別談心、問(wèn)卷調(diào)查等方式，廣泛征求黨員、干部、職工對(duì)每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的意見(jiàn)，并將征求到的意見(jiàn)如實(shí)向黨員、干部、職工反饋。領(lǐng)導(dǎo)班子成員個(gè)人也要主動(dòng)征求和聽(tīng)取黨員、干部、職工的意見(jiàn)。(二)開(kāi)展談心活動(dòng)(4月上旬)。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間開(kāi)展談心活動(dòng)，溝通思想，相互提醒，增進(jìn)了解和團(tuán)結(jié)。主要負(fù)責(zé)同志要有計(jì)劃、分層次地與領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行談心活動(dòng)，溝通思想，相互提醒，增進(jìn)了解和團(tuán)結(jié)。(三)認(rèn)真開(kāi)好專(zhuān)題民主生活會(huì)(4月中旬)。主要負(fù)責(zé)同志組織召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加的專(zhuān)題民主生活會(huì)，每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照準(zhǔn)備好的黨性分析材料，逐個(gè)進(jìn)行對(duì)照檢查、自我批評(píng)，相互評(píng)議、開(kāi)展批評(píng)，并根據(jù)評(píng)議意見(jiàn)，認(rèn)真修改好自己的黨性分析材料。專(zhuān)題組織生活會(huì)視情況邀請(qǐng)黨員、干部代表、老同志代表參加，使領(lǐng)導(dǎo)班子成員切實(shí)接受有效的監(jiān)督。(四)撰寫(xiě)黨性分析材料(4月中、下旬)。在認(rèn)真學(xué)習(xí)、廣泛征求意見(jiàn)和開(kāi)展談心活動(dòng)的基礎(chǔ)上，根據(jù)征求到的意見(jiàn)，每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本條件，全面總結(jié)自己近年來(lái)的思想、工作和作風(fēng)等方面的情況，重點(diǎn)檢查存在的問(wèn)題。從世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)利觀、地位觀、利益觀上剖析思想根源。每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員實(shí)事求是地撰寫(xiě)一份黨性分析材料。(五)召開(kāi)黨組會(huì)(4月中、下旬)。黨組根據(jù)民主評(píng)議情況、征求到的黨員、干部、職工意見(jiàn)和領(lǐng)導(dǎo)班子成員的一貫表現(xiàn)，提出對(duì)每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的評(píng)議意見(jiàn)。(六)向黨員反饋意見(jiàn)(4月下旬)。黨組實(shí)事求是地向全體黨員、干部、職工反饋評(píng)議意見(jiàn)，指出存在的問(wèn)題。(七)通報(bào)評(píng)議情況并向黨員、干部、職工公布(4月下旬)。黨組以適當(dāng)方式，在一定范圍內(nèi)向黨員、干部、職工通報(bào)民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)班子成員的情況。第三階段：整改提高(4月26至5月30日)，重點(diǎn)抓好以下三個(gè)環(huán)節(jié)：(一)制定整改方案(5月10日前)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員個(gè)人針對(duì)征求意見(jiàn)、自我剖析中查找出的問(wèn)題和民主評(píng)議中反映的問(wèn)題，在深入分析原因的基礎(chǔ)上，分別制定切實(shí)可行的整改方案，明確整改重點(diǎn)、目標(biāo)和方法，確定整改時(shí)限，落實(shí)整改責(zé)任。(二)認(rèn)真進(jìn)行整改(5月10日至30日)。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的要求主要是：①對(duì)市委、市政府的各項(xiàng)重大政策措施是否全面貫徹落實(shí)；②對(duì)“10+1”體系建設(shè)能否結(jié)合本單位本職工作認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)；③對(duì)加強(qiáng)黨的建設(shè)、改進(jìn)黨的生活、加強(qiáng)黨員教育管理方面的改進(jìn)情況；④機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，服務(wù)大局、服務(wù)發(fā)展、改善發(fā)展環(huán)境等方面的情況；⑤對(duì)群眾反映的問(wèn)題解決落實(shí)情況；⑥對(duì)各項(xiàng)人事人才工作的落實(shí)情況和創(chuàng)新特色工作的情況等。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員個(gè)人，主要看黨性觀念、進(jìn)取意識(shí)、能力素質(zhì)、工作作風(fēng)等方面的轉(zhuǎn)變提高情況。(三)向黨員、干部、職工公布整改情況(5月下旬)。制定的整改措施和進(jìn)行整改的情況，在一定范圍內(nèi)向黨員、干部、職工公布，充分聽(tīng)取黨員、干部、職工意見(jiàn)，自覺(jué)接受黨員、干部、職工監(jiān)督。四、鞏固成果，促進(jìn)工作按照要求，集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)基本結(jié)束后，要利用3個(gè)月左右的時(shí)間，進(jìn)一步做好鞏固學(xué)習(xí)教育和整改成果的工作。(一)開(kāi)展“回頭看”活動(dòng)，認(rèn)真檢查梳理問(wèn)題(4至5月)。對(duì)應(yīng)當(dāng)解決而沒(méi)有解決的問(wèn)題，集中時(shí)間、力量切實(shí)解決；對(duì)暫時(shí)解決不了的問(wèn)題，作出解釋和說(shuō)明；對(duì)整改效果不好、多數(shù)黨員、干部、職工不滿(mǎn)意的，重新進(jìn)行整改。(二)開(kāi)展黨員、干部、職工滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)(6月)。首先，領(lǐng)導(dǎo)班子以黨員、干部、職工滿(mǎn)意為標(biāo)準(zhǔn)，采取聽(tīng)匯報(bào)、召開(kāi)座談會(huì)、黨員、干部、職工測(cè)評(píng)等形式，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)的效果、特別是整改情況進(jìn)行一次檢查評(píng)估。(三)表彰先進(jìn)，樹(shù)立典型(6月)。局黨組采取適當(dāng)形式，大力宣傳先進(jìn)事跡，大力表彰先進(jìn)典型，進(jìn)一步激發(fā)黨員、干部、職工的工作熱情，促進(jìn)各項(xiàng)工作邁上新的臺(tái)階。同時(shí)，在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，把那些符合黨員條件的先進(jìn)分子按照組織程序吸納到黨內(nèi)來(lái)。(四)搞好建章立制，建立完善領(lǐng)導(dǎo)班子成員教育管理長(zhǎng)效工作機(jī)制(6月)。以開(kāi)展“爭(zhēng)當(dāng)建設(shè)新*先鋒”和爭(zhēng)當(dāng)“五型”黨員干部活動(dòng)為載體，進(jìn)一步鞏固學(xué)習(xí)教育成果，強(qiáng)化制度建設(shè)，建立長(zhǎng)效機(jī)制。結(jié)合整改，修訂完善黨組各項(xiàng)工作制度。結(jié)合人事人才工作實(shí)際，實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)教育成果的有效轉(zhuǎn)化，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)班子成員牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)班子成員的執(zhí)政能力建設(shè)，以高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)班子推動(dòng)人事人才工作的發(fā)展，以黨組和領(lǐng)導(dǎo)班子成員的先進(jìn)性引領(lǐng)人事人才工作的進(jìn)步和創(chuàng)新，用推動(dòng)各項(xiàng)工作的實(shí)際成果來(lái)衡量和檢驗(yàn)先進(jìn)性教育活動(dòng)的成效。(五)搞好教育活動(dòng)工作總結(jié)(6月)?；顒?dòng)結(jié)束后，黨組對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子先進(jìn)性教育活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行全面總結(jié)，并形成總結(jié)報(bào)告報(bào)市委。五、組織領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)局黨組研究，成立“*市人事局領(lǐng)導(dǎo)班子先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組”。