導語：環(huán)保局目標管理考核方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

一、指導思想及考核原則

堅持以黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，按照省、市、縣安排部署的環(huán)境保護重點工作目標任務，切實增強各股室隊站抓好環(huán)境保護業(yè)務工作的自覺性和主動性，建立健全環(huán)境保護長效管理機制，確保2015年度各項環(huán)保重點工作目標任務圓滿完成，為推動全縣經(jīng)濟社會發(fā)展、保障人民群眾身體健康創(chuàng)造良好的生態(tài)環(huán)境。

二、考核內(nèi)容

（一）考核股室

局人秘股、環(huán)境管理股、綜合計劃科教股、環(huán)境監(jiān)測站、環(huán)境監(jiān)察大隊。

（二）考核內(nèi)容

詳見附件

三、考核方式

縣環(huán)保局2015年度考核工作，在局黨組統(tǒng)一領導下，實行日?？己伺c年終考核相結合的方式進行考核。日?？己斯ぷ鳎筛鞴墒谊犝景凑找?，及時報送牽頭負責的環(huán)保重點工作進展情況。年終考核工作，由局人秘股牽頭組織有關股室組成考核小組具體實施，各股室隊站于12月20日前分別向人秘股報送年度自評報告及有關資料，由考核小組對各股室隊站工作目標完成情況進行考核計分，提出考核檔次意見，報局黨組審定。

四、考核結果及獎懲

環(huán)保工作目標管理考核實行百分制?？己说梅衷?0分及以上為優(yōu)秀，得分在80-90分為良好，得分在70-80分為合格，70分以下為不合格。評選1-2個“優(yōu)秀股室”、若干名先進個人，給予一定的獎勵。